دانلود پاورپوینت طرح تحول سلامت (56 اسلاید)


ادامه مطلب ...

دانلودمقاله مقایسه تحول جمعیت دانشجویان دانشگاه ازاد

        چشم انداز 20 ساله دانشگاه های جهان در هفتادمین اجلاس شورای اجرایی انجمن بین المللی دانشگاه های جهان که در شهر تیان جین چین با محوریت آموزش عالی و دسترسی آن برای همگان برگزار شد، مواردی نظیر استراتژیک آینده IAU، وظایف فرهنگی و سیاسی آن و چالش ها و فرصت های آموزش عالی مورد بحث و بررسی قرار گرفت. دکتر جاسبی عضو شورای اجرایی انجمن بین المللی دانشگاه های جهان در تشریح مصوبات IAU گفت: در این جلاس دو روزه 15 نفر از اعضای اصلی، 10 نفر علی البدل و پنج نفر اعضای دبیرخانه حضور داشتند که مسائل مختلفی نظیر رسالت و ارزش های کلی IAU، رابطه آن با یونسکو و شرایط عضویت دانشگاه ها و موسسات آموزش عالی در این انجمن مورد بحث و بررسی قرار گرفت. وی افزود: در تعریف جدید پیشنهادی مبنی بر تغییر ساختار حق عضویت، مقرر شد حق عضویت دانشگاه های کشورهایی که سرانه پایینی دارند تا 20 درصد کاهش ...


ادامه مطلب ...

دانلودمقاله گذری بر مدیریت تحول

     «چکیده»اسلام دین پیامبر اعظم برای انسانها آمده تا با قوت بالا و در عین حال با انعطاف و پا فشردن بر اصول و مبانی خود بتواند هماهنگ با جنبه های متغیر هستی آدمی به پاسخگویی شخصیت تحول پذیر و نیازهای جدید انسان در بستر زمان باشد.در آیه 11 سوره رعد خداوند تبارک و تعالی می فرماید:«... ان الله لایغیر ما بقوم حتی یغیروا بانفسهم» بی گمان خداوند آنچه قومی دارند دگرگون نکند مگر آنچه در دلهایشان دارند دگرگون کنند و خداوند سرنوشت قومی را از بد به نیک تغییر نمی دهد مگر آنکه آن قوم به خود آیند و حال و آینده خود را دگرگون سازند و کمر همت به تغییر محیط و حل مشکلات خویش ببندند آری سنت الهی چنین است که بخشیدن نعمت با او و از راه او آغاز می شود ولکن مقرر است از دست دادن و تباه کردن این نعمت و فرصت از اراده و عمل نادرست انسانها حاصل گردد پس تغییر و تحول آنهم با جهت ...


ادامه مطلب ...

سیر تحول عوامل عمومی تشدید مجازات با رویکرد قانون جدید مجازات اسلامی

پایان نامه کارشناسی ارشد حقوق گرایش حقوق جزا و جرم شناسی 91 صفحه چکیده: همان گونه که از نام این عنوان پیدا است ، پایان نامه حاضر مربوط می شود به پیدایش و تحولات عوامل عمومی تشدید مجازات در حقوق کیفری ایران . عوامل عمومی تشدید مجازات به سه عامل تکرار جرم ، تعدد جرم و سردستگی گروه مجرمانه ( مطابق نظر نگارنده ) تقسیم می شوند . مطابق تعاریف بزرگان حقوق جزا ، این عوامل در هر جرمی نمود پیدا کنند موجب تشدید مجازات می شوند مگر در مواردی که قانونگذار منع نموده باشد ( همانند جرائم اطفال و جرائم سیاسی در تکرار جرم ). تشدید مجازات به صور مختلفی از جمله افزایش حداکثر مجازات ، محکومیت متهم به حداکثر مجازات ، محکومیت به مجازات های تکمیلی و غیره پیش بینی شده است . دو عامل تکرار جرم و تعدد جرم از سال 1304 و سردستگی گروه مجرمانه از سال 1352 در قانونگذاری های ایران وجود داشته اند و در تمام این سال ها ...


ادامه مطلب ...

پایان نامه| اثر افزایش پلاتین روی تحول ساختاری نانوآلیاژهای سه تایی پلاتین-طلا-نقره: یک مطالعه دینامیک مولکولی

اثر افزایش پلاتین روی تحول ساختاری نانوآلیاژهای سه تایی پلاتین-طلا-نقره: یک مطالعه دینامیک مولکولی (ارشد رشته شیمی فیزیک) - فایل ورد قابل ویرایش 82 صفحه چکیده: در این مطالعه، افزایش اتم های پلاتین به نانو خوشه های Ag0.5 Au0.5 و تشکیل نانو خوشه های سه تایی Ag0.5-x Au0.5-x Pt2x (4/0، 3/0، 25/0، 2/0، 17/0، 1/0 x=) با تعداد کل اتم های 1415 و 2057، به وسیله ی شبیه سازی دینامیک مولکولی بررسی شد. نتایج نشان می دهد که در غلظتهای کم اتم  پلاتین، نانو خوشه ها یک ساختار موضعی منظم شده را نشان می دهند. به طوری که هسته ها در (Pt-Agn-Au2n)  به وسیله ی اتم های نقره اضافی احاطه شده اند. هم چنین با افزایش غلظت پلاتین نظم کلی نانو خوشه افزایش می یابد. برای نانو خوشه هایی با 2/0 x> نظم کلی سیستم  به دلیل کاهش غلظت برهم کنشهای پلاتین- نقره و پلاتین- طلا کاهش می یابد. برای نانو خوشه هایی ب ...


ادامه مطلب ...

تاثیر توسعه نهادهای سیاسی بر تحول نظام اداری

این مقاله به صورت فایل word بوده و 24 صفحه می باشد.   فهرست مطالبچکیدهمقدمهروش تحقیقیافته های تحقیقنتیجه گیری و پیشنهاداتمنابع و مآخذ   چکیده نظامهای سیاسی بر اساس بنیادهای ارزشی و فرهنگ خاص خود شکل می گیرند و برای عملی کردن ارزشها، ساختارها و نهادهای حکومتی مناسب خود را شکل می دهند. هر یک از ساختار ها و نهادها، کارکرد های خاص خود را به اجرا می گذارند و نظام سیاسی را در تحقق هدفها و ارزشها یاری می رسانند. در این تحقیق، نظام اداری کشور زیرمجموعه نظام سیاسی در نظر گرفته شده است. هدف تحقیق حاضر مطالعه تاثیر توسعه نهادهای سیاسی بر تحول نظام اداری دردودوره مشخص از تاریخ معاصرایران است. 1)از استقرار تا پایان نظام مشروطه (1285 تا1357)؛ 2)از استقرار نظام جمهوری اسلامی تاکنون ( 1357 تا 1380 ). ...


ادامه مطلب ...

رابطه بین رهبری تحول آفرین بر رفتار شهروندی سازمانی از طریق درک عدالت در دانشگاه علوم پزشکی گیلان

رابطه بین رهبری تحول آفرین بر رفتار شهروندی سازمانی از طریق درک عدالت در دانشگاه علوم پزشکی گیلان بصورت ورد چکیده یکی از دلایل موفقیت سازمان های بزرگ این است که آنها کارکنانی دارند، فراتر از وظایف رسمی خود تلاش می‌نمایند؛ یعنی آنها کارکنانی دارندکه رفتارهای شهروندی سازمانی را از خود بروز می‌دهند. پژوهش حاضر توصیفی و با هدف بررسی رابطه بین رهبری تحول آفرین بر رفتار شهروندی سازمانی از طریق درک عدالت صورت گرفته است. این پژوهش بر اساس دو فرضیه تنظیم گردید که عبارتند از : 1- بین رهبری تحولی ( با ابعاد ملاحظه فردی ، نفوذ آرمانی ، انگیزه الهام بخش و ترغیب ذهنی ) و رفتار شهروندی سازمانی رهبرمدار رابطه وجود دارد . 2- ادراک عدالت بین فردی ، واسطه رابطه بین رهبری تحولی و رفتار شهروندی سازمانی رهبرمدار می باشد. در این راستا از پرسشنامه های استاندارد رهبری تحول آفرین بس و اولیو (2004) ، ر ...


ادامه مطلب ...

تشکیل هسته تحول ساختار نظام اداری ایران

این مقاله به صورت فایل word بوده و 1 4 صفحه می باشد. فهرست مطالب: مقدمه الف- طراحی مطالعات و مدل جامع تحول نظام اداری (راهبری) ب- اهداف طرح ج- اهداف اجرایی طرح د- اهم ضرورت های اجرای طرح ه‌‍ - توضیح وضعیت موجود - ساختاراجرایی پیاده سازی تحول نظام اداری و- اهم موارد تسهیل کننده درمداومت فعالیت نهادهای تحول درشرکت ز- برنامه های مصوب تحول نظام اداری ح- اجرای مطالعات و پژوهش های مدل سازی ...


ادامه مطلب ...

دانلود مقاله «سیر تحول مدیریت منابع انسانی و امور کارکنان»

    -2) اداره انسانی از دیدگاه ادیان:اجتماع انسانی از نخستین روزی که پدید آمده با همه خواص روحی و فیزیکی همراه انسان رو به کمال می باشد در حقیقت اجتماعی بودن انسان در اول پیدایش به کامل ترین صورت حاصل شده بود. بلکه همانند دیگر خواص انسانی در ارتباط با دو نیروی علم و اراده به تدریج در انسان به حد کمال رسید.از تأمل در حال نوع انسانی مشاهده می شود اولین اجتماعی که بین بشر پدید آمده اجتماع خانوادگی بوده که بر اثر ازدواج پیدا شده است. دلیل مطلب آن است که بعضی غرایز توسط خود فرد ارضا می گردد و مانند غذا خوردن و کارهای مشابه آن توسط یک فرد صورت می گیرد در حالی که بعضی از غرایز و ابزار مربوط به آن به بیش از یک فرد نیاز دارد و از این رو استخدام به وجود آمده. این استخدام اولیه کم کم به صورت ریاست در می آید و بدین ترتیب رئیس منزل، رئیس خویشاوندان، رئیس قبیله، رئیس ملت و … پدیدار می ...


ادامه مطلب ...

بررسی چگونگی تحول اندیشة سیاسی شیعه با محوریت مشروعیت حکومت اسلامی از دیدگاه آیت الله خمینی (72 صفحه ورد)

          فهرست مطالب عنوان                                                                                                                 صفحه پیشگفتار................................................................. ...


ادامه مطلب ...